新华网银川11月14日电（记者谢建雯）13日至14日，全国专家服务工作座谈会在银川举行，全国31个省（区、市）人社厅（局）专家服务机构负责同志参加座谈会。记者从宁夏人社厅获悉，近年来，宁夏积极落实“人才强区”战略，持续完善人才引育用服机制，明确以服务国家和自治区重大战略需求为主线，强化省际人才合作、均衡配置区内人才资源，通过强有力政策引才、高能级平台聚才和暖人心留才，构建了全链条专家服务体系，聚力做好“新”“高”“实”三篇文章。

座谈会现场。（受访者供图）

  做好“新”文章，以新理念适应新形势，让专家愿意来、留得住、干得好。一是完善专家服务政策体系，在落实《柔性引进人才工作实施办法》等文件基础上，今年新出台《院士专家工作站管理办法》《特聘专家管理办法》《专家服务站管理办法》。二是建立区外高校直接对接机制，定期组织高层次人才洽谈会，签订意向性高层次人才658名，累计柔性引进国内知名院士专家789人、海外人才587人。三是夯实平台支撑，建设院士工作站9个、签约合作院士10人，建设博士后科研流动（工作）站42个、签约进站博士后149人，建设专家服务站84个、人才小高地70个、高技能人才培训基地32个、技能大师工作室91个，评选“全国技术能手”51名、“塞上技能大师”61名，形成支撑产业发展的全方位人才工作载体支持体系。四是给予“真金白银”支持，如对引进博士、硕士给予连续5年每月2000-5000元工作补助、20-26万元安家费；每年安排100万元鼓励留学人员开展自主创新研究等，并全面布局建设“塞上江南人才温馨服务站”，创新外国人来华工作“一件事”线上联动办、线下综窗办的服务新模式。

  做优“高”文章，依托自治区产业特色，瞄准特色农业、装备制造、新材料等产业，精准服务产业升级。如宁夏人社厅联合江苏人社厅举办“江苏省促进宁夏枸杞产业创新发展和医药健康专家服务团”活动，邀请中国工程院金征宇院士团队对枸杞种植、加工、研发进行“全链条诊断”，促成《枸杞红素特医食品研发计划》签约。如今，宁夏枸杞领域柔性引进5位院士，形成“院士领衔、团队跟进、企业转化”新模式；围绕建设全国重要的新型材料产业基地目标，实施“石嘴山新材料产业中试能力提升专家服务团”活动，邀请北京、陕西等地计量检测、炭素材料、标准样品等领域16名专家开展技术指导，推动区域中试基地硬件设施优化升级，建立炭素原料检测标准体系，为石嘴山先进材料中试基地检测平台迈向标准化、专业化、权威化奠定了重要基础。

  做深“实”文章，聚焦基层实际需求，深入开展乡村振兴、产业技术支持等系列活动，一大批高层次专家深入基层结对帮扶、专题授课、对口指导，帮助基层培养急需紧缺人才，留下了带不走的资源。如开展“闽宁协作福建专家对口支援宁夏闽宁镇活动”，11名福建文旅融合发展、资产优化、乡村空间规划等领域专家现场答疑解惑，针对乡村建设的规划短板提出“保留乡土风貌+植入文旅功能”改造思路；针对基层医疗资源的薄弱问题，三甲医院专家义诊查房200余人次，通过示范教学提升本地医生诊疗能力。在引进外部智力的同时，宁夏人社部门积极盘活区内人才资源，每年征集基层产业技术、民生服务清单，做到专家“下得去，接得住”；建立推行“知名专家组团、乡村专家自助”帮扶机制，联合工信、农业、卫健、文旅等部门及产业园区，近三年开展“乡村振兴专家服务基层”活动85场，破解技术难题148个，惠及群众1.5万余人。（完）